日東精工株式会社（代表取締役社長：材木正己、本社：京都府綾部市井倉町梅ヶ畑20番地、東証１部上URL：https://www.nittoseiko.co.jp/）は、この度、経済産業省が積極的に取り組む「健康経営」に優れた取り組みを行う企業
として、経済産業省と東京証券取引所が共同で実施する「健康経営銘柄2021」に初選定されるとともに、経済産業省と
日本健康会議が共同で実施する「健康経営優良法人2021（ホワイト500）」にも初めて選定されましたことを発表いたし
ます。

　　　　



■背景

　当社は社是に、健康を増進し、よい人づくりを行うことをうたい、創業当初より健康で働きやすい職場環境づくりに努めてまいりました。2019年から始まった中期経営計画「NITTOSEIKO Mission ”G”」の戦略テーマでは、「健康経営」の概念を盛り込み、社員のQOL（生活の質）向上に取り組んでいます。2020年3月には、経済産業省から「健康経営優良法人2020（大規模法人部門）」に認定され、さらなる健康経営の推進に力を入れておりました。

　その後、新たに生活習慣病対策、メンタルヘルス、ワークライフバランスの3領域を重要課題（KPI）に設定し、KPIの改善を含む7つの取り組み項目「Nicotto7」（※１）のチャレンジを推進中であり、職場での改善策実施に力を入れた結果、メンタルヘルス指標と労働時間が大きく改善しました。

　このような継続的かつ長期に渡る健康経営の取組みの結果、この度の「健康経営銘柄2021」、「健康経営優良法人2021（ホワイト500）」の初認定に至りました。

※１：Nicotto７とは、生活習慣病低減を目的とした当社独自の全員参加の健康増進活動で、「朝食」、「禁煙」、
　　　「運動」、「夕食」、「飲酒」、「メンタルヘルス」、「睡眠」の７つのテーマにおいて生活習慣の改善、定着化を
　　　図り、活力ある職場づくりを目指しています。

■健康経営銘柄2021とは

　経済産業省と東京証券取引所が共同で、東京証券取引所の上場企業の中から「健康経営」に優れた企業を選定し魅力ある企業として紹介することを通じ、健康経営に取り組む企業が社会的に評価され、「健康経営」の取り組みがさらに促進されることを目指す取り組みです。

　認定基準においては、「経営理念」「組織体制」「制度・施策実行」「評価・
改善」「法令遵守」という5項目にて評価した上で、財務面でのパフォーマンス等を組み入れて選定されます。選定企業は基本的に１業種１社で、取り組み調査の結果において各業種で最も高い健康経営度の企業の平均を算出し、その平均より高い健康経営度である企業も選定されます。

　
▼健康経営銘柄の詳細につきましては、以下リンク先をご参照下さい。▼

https://www.jpx.co.jp/news/1120/20210304-01.html

■健康経営優良法人（ホワイト500）とは

　
■今後の取り組み

　従業員及び家族の健康は、会社にとってかけがえのない「財産」であると考え、ひとりひとりの多様性に応じた、心と体の健康を自ら考えて行動できる人づくり、環境づくりを推進し、組織を活性化し生産性を高めることで、さらなる企業価値向上を図ってまいります。

　また、本社のみならず国内外の当社グループ企業に健康経営を展開してまいるとともに健康企業のアンバサダーとして邁進してしてまいります。